Buenas tardes tuve un accidente de tránsito y estoy en consultas con especialistas para posible cirugía. No fue accidente laboral, ¿la empresa me puede despedir?
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Buenas Tardes Hortelio, le informamos que si la empresa le despide y no acredita la causa ni la justifica será improcedente con derecho a paro e indemnización. Si usted esta de baja por el accidente y le despiden puede y debe impugnarlo dentro del plazo legal de 20 dias. Si esto le ocurre, y desea que valoremos su caso con detalle, en Grech Abogados somos expertos en Laboral, venga a vernos, estaremos encantados de atenderle!
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Hola Hortelio,
la empresa puede despedir al trabajador en cualquier momento, no obstante tendrá que acreditar que el objeto del despido es cierto, de no ser así, debe impugnarse el mismo a efectos de que se declare la improcedencia de dicha medida, con la indemnización que por su antigüedad y salario le pertoque.
Quedamos a su completa disposición si tiene cualquier tipo de duda.
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