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Sobre IT y baja maternidad

Realizada por Maria. 16 may 2019 0 respuestas  · Abogados laboral

Hola. Estoy embarazada de 33 semanas, con fecha probable de parto el 1 de julio. Ese mismo día, 1 de julio, finaliza mi contrato.
Mi duda es: si antes de la finalización del contrato cojo la baja por contingencias comunes, una vez finalizado el contrato si aún no se ha producido el nacimiento, sigo cobrando la baja por IT (incluso sin tener cotizado suficiente para percibir la prestación por desempleo)?. Y si es así una vez se produzca el nacimiento podría coger las 16 semanas de maternidad. Reitero que la duda radica en que no tengo cotizado periodo suficiente para optar a la prestación contributiva por desempleo y no se si en ese caso podría optar a la baja por maternidad después de finalizar el contrato estando de baja por contingencias comunes.
Gracias.

baja , embarazada , desempleo

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