Tras la declaración de un concurso de acreedores de una SL, ¿qué responsabilidad tiene el gerente de la SL en caso de que los trabajadores, que han sido despedidos a causa de la insolvencia de la empresa, es decir del concurso, decidan demandar al gerente reclamando una indemnización? Que alcance tiene la responsabilidad del gerente frente a la demanda de los trabajadores despedidos? Decir que los trabajadores demandan a lo persona del gerente personalmente, no a la empresa.
Alegan falsamente que el gerente pudo causar la insolvencia de la empresa.
El concurso ya está en marcha y la empresa cerrada.
Pregunta lanzada desde España, provincia de Alicante.
Gracias.
Respuesta enviada
En breve comprobaremos tu respuesta para publicarla posteriormente
Ha habido un error
Por favor, inténtalo de nuevo más tarde.
Mejor respuesta
Esta respuesta le ha sido útil a 1 personas
Contra los administradores de la sociedad caben dos vías de acciones (Con consecuencias y requisitos distintos):
La vía llamemosla civil, por la cual todos los miembros del órganos de Administración deben responder de los acuerdos lesivos que se tomen.
La via penal, cuando las consuencias revistan una gravedad suficiente.
Por desgracia con tan pocos datos es difícil valorar las posibilidades o cual vía es más aconsejable, por lo que les recomendaría que se pusieran en contacto conmigo.
Buenos Días Laura, le informamos que si el administrador o gerente ha cometido actos ilícitos en su cargo se puede ir por la vía penal o por la vía civil. Si desea que valoremos su caso con detalle, en Grech Abogados somos expertos en Penal y Civil y nos movemos a nivel nacional, escribanos o venga a vernos, estaremos encantados de atenderle o llegado el caso de representarle.
mientras el concurso este "vivo", la única forma que tienes de reclamar al gerente es personandote como acreedor en el concurso para impugnar informes. Una vez se cierra el concurso (judicialmente) y la empresa (en el Reg Mercantil), puedes instar acciones civiles y/o penales contra el administrador.
