La empresa a la cual trabajo, me cambio de lugar de trabajo y me aumento las horas y el responsabilidad en el trabajo, pregunto si puedo reclamar.
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En temas sobre la movilidad geográfica y funcional sobre los cambios laborales de centro de trabajo, así como de funciones a nivel superior, siempre hay que estar a lo dispuesto en el Contrato laboral y en el Convenio vigente de aplicación, para poder valorar la viabilidad de la concreta compensación.
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