¿Cuántas horas de trabajo anual debo cumplir?
Buenas tardes, mi consulta es la siguiente:
Mi empresa es una multinacional que hace unos meses cerró mi planta en Madrid y me trasladó mediante un acuerdo firmado a otra planta del grupo donde ejerzo un puesto similar al que tenía.
En mi planta de origen tenía firmado un convenio de trabajo de 1688 horas anuales, pero en la planta de destino el convenio firmado es de 1648, es decir 40 horas menos.
El traslado se produjo en el mes de Mayo por lo que para entonces yo ya tenia trabajadas 770 horas. La cuestión es...¿Tengo derecho a descontar esas horas ya trabajadas de las 1648 que en teoría debo hacer en la planta de destino y cuando las cumpla tengo derecho a negarme a meter mas horas? ¿o por el contrario debo iniciar la cuenta desde cero como si fuera una nueva contratación y amoldarme a las horas que mis nuevos compañeros deben hacer hasta final de año?
Gracias de antemano por su respuesta y su atención.
José
