Terminé de trabajar el 15 de octubre y me deben septiembre y octubre. Me hicieron firmar las nóminas y el finiquito pero no he cobrado todavía. ¿Qué puedo hacer?
Respuesta enviada
En breve comprobaremos tu respuesta para publicarla posteriormente
Ha habido un error
Por favor, inténtalo de nuevo más tarde.
Buenos días Miguel,
Debe de interponer de inmediato una demanda para reclamar la cantidades impagadas. Antes de interponer la demanda ante los Juzgados de lo Social, debe acudir al servicio de mediación y arbitraje de su domicilio, e interponer la correspondiente papeleta de conciliación, haciendo constar las cantidades que le deben. Para ello no es necesario que sea asistido de abogado.
Si en el día de la citación para la conciliación por este servicio , la empresa no asiste o no reconoce las cantidades impagadas, tiene que interponer la demanda ante los Juzgados de lo Social, para lo que si necesitaría la asistencia de un abogado.
Desde IR Lex Abogados estamos a su disposición para cualquier duda adicional que le pueda surgir al respecto.
Un saludo,
IR Lex Abogados.
¿Te ha resultado útil?
¡Gracias por tu valoración!
Estimado Miguel,
Lo que puedes hacer en primer lugar es enviarles un burofax con certificación de texto, reclamándoles los salarios. Si ante ello, no responden, deberías interponer una demanda en el juzgado de lo social.
Atentamente,
Estefanía Gil.
¿Te ha resultado útil?
¡Gracias por tu valoración!
Buenos días Miguel,
Lo que tiene que hacer en este caso, es iniciar un procedimiento de reclamación cantidad contra la empresa. Los pasos a seguir son los siguientes:
1.- Interponer escrito con las cantidades adeudadas ante el SMAC correspondiente, para la celebración del acto de conciliación.
2.- En caso de que no haya habido acuerdo en acto de conciliación, se debe de interponer demanda de reclamación de cantidad ante el juzgado de lo social.
Para ampliar la información o para cualquier tipo de consulta se puede poner en contacto conmigo. Un saludo.
¿Te ha resultado útil?
¡Gracias por tu valoración!
Puede reclamar tanto las nóminas como el finiquito ante el servicio de mediación y posteriormente la vía laboral. Para el despido y finiquito tiene usted el plazo de veinte días. Podrá acumular ambas acciones no es imprescindible acudir con abogado pero sí muy recomendable.
¿Te ha resultado útil?
¡Gracias por tu valoración!
Haz tu consulta de forma anónima y recibe orientación legal en 48h.
10700
abogados
32250
preguntas
62650
respuestas
Encuentra respuestas entre las más de 32250 preguntas que se han realizado en Abogados365.com